市人社局领导班子成员_广州市人社局领导班子成员

2024-06-06 11:13:25

大家好，很高兴有机会和大家一起探讨市人社局领导班子成员的问题。我将用专业的态度回答每个问题，同时分享一些具体案例和实践经验，希望这能对大家有所启发。

1.2018关于市人社局政务信息公开工作自查报告

2.娄底市人力资源与社会保障局局长是什么级别

3.关注中央63号文件《关于妥善解决国有企业职教幼教退休教师待遇的通知》的实施进展情况

4.三台县人社局局长是谁

市人社局领导班子成员_广州市人社局领导班子成员

2018关于市人社局政务信息公开工作自查报告

　20**年来，我局在市委、市政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，牢固树立立党为公、执政为民的宗旨意识，认真落实中央、省、市政务公开和信息公开有关法律、法规和文件精神，以开展机关整治活动年为契机，以建设“服务型”机关为目标，按照公开、公正、便民、勤政、廉政的要求，认真推进我局政务公开和信息公开工作深入开展，有效地促进了人力资源和社会保障工作作风的转变，保证了群众在政务工作方面的知情权、参与权和监督权。现一年来工作情况报告如下：

　一、加强领导，健全制度，增强工作的规范性

　为保证政务公开工作规范有序运行，我局坚持“依法公开、真正公正、注重实效、有利监督”的原则，结合实际，从加强组织领导、健全目标责任、强化制度建设等方面入手，切实加强政务公开工作和信息公开的领导和实施，着力构建强有力的政务公开工作推进体系。

　1、成立组织机构，加强组织领导。我局成立了由钟作光局长任组长，局班子其他领导为副组长，下属单位领导和股室负责人为成员的政务公开和信息公开工作领导小组，由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各股室(下属单位)负责人为第一责任人的组织体系，形成了齐抓共管、纵横结合、协调一致的工作格局。

　2、定期召开会议，加强研究部署。局领导班子半年召开一次政务公开和信息公开工作专题会议，对前半年工作进行总结，对后半年工作进行安排部署。每月对政务公开和信息公开工作进行统计分析，每星期召开一次工作例会，对有关政务公开和信息公开工作进行及时的研究和部署。

　3、建立健全制度，规范政务公开和信息公开工作程序。一是信息上报制度。要求局属各单位、股室每月向局办公室上报2条以上工作信息，每位工作人员每月上报1条以上本职工作信息，做到每天在局网站发布至少1条信息。二是内容审核制度。凡是需要在政务公开栏和我局网站公开的内容，一般事项报局分管领导审核批准、重大事项报主要领导审核，经审核同意后才能公开。三是档案管理制度。配备专人负责网站建设和维护，并做好政务公开和信息公开档案资料管理，使政务公开工作有章可循，有据可查。四是建立健全一系列制度。实行政务公开制、岗位责任制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、失职追究制、举报投诉机制，提高办事效率，讲求服务质量。

　二、精心组织，强化措施，稳步推进工作

　在推进政务公开工作中，我们结合工作实际，紧紧围绕制权、管钱、用人等关键环节，突出重点，规范公开内容，规范公开程序，明确公开时间，确保按时、限时公开，稳步推进政务公开工作。

　1、积极研究部署。为认真贯彻落实省、市、市政务公开文件和会议精神，局政务公开工作领导小组认真做好安排部署、情况综合、督促检查、组织考核等工作。同时，要求局各属各单位和股室认真履行职责，各司其职，各负其责，确保政务公开工作落到实处。

　2、规范公开内容。我局把切实转变职能，转变工作作风，减少办事环节，规范运行程序，提高办事效率，把解决群众关心、社会关注、反映比较强烈的热点、难点问题作为政务公开的主要内容，进一步加大工作力度，只要是能够公开的，允许公开的事务，都向社会公开的原则，并加大对大事、要事、急事、难事公开的力度，真正做到“群众关注什么，就最大限度地公开什么”。目前，我局网站共设置政务信息、政务公开、政策法规、机构编制、人事服务、社会保障、劳动就业、人才在线、招聘求职、交流互动、相关下载等栏目，全面公布了部门职责、领导分工、机构设置、行政许可项目及收费标准等内容。

　3、规范政务公开程序。积极推进依法行政，大力推行网上办公，为广大干部和群众提供快捷、高效的公共信息服务。凡涉及干部、群众普遍关心的热点、难点的问题，都要经过认真研究，并及时公开，做到定期公开与不定期公开相结合，自觉地接受社会监督，实现在决策与管理中的良性互动。

　4、强化政务公开考核。年初，我们将政务公开工作纳入年度目标考核责任制中，作为对各单位、股室及工作人员进行考核的一项重要内容。在日常工作中，由分管领导对政务公开和信息公开工作进行督导检查，加大工作力度，对工作开展好的个人给予奖励，对被动应付、没有完成目标任务的给予相应处罚，从而保证了政务公开工作取得实实在在的效果。

　三、拓宽公开渠道，认真做好政务信息公开工作

　我局年全年主动公开政务信息232条，其中全文电子化达100%。在主动公开的信息中，政策法规类的信息5条，招聘类信息53条，通知公告83条，政策法规7条，办事指南11条，党政务信息22条，资料表格下载30条，本单位工作动态21条。

　在主动公开信息工作中，我局对原“XX市人事局网站”“XX市劳动和社会保障局网站”统一合并为“XX市人力资源和社会保障局网站”。今年以来逐步完善版面功能，及时更新信息资料。该网站成为我局在互联网上发布政务信息、提供公共服务的电子平台和宣传人事人才政策、服务民生的网络窗口。在信息维护更新环节上实行专人维护制度，在公开制式法定信息的同时，还围绕人事人才和劳动保障工作中的'改革重点发布指导性、前瞻性信息;在公开各类文件规定的同时，还向社会公开业务工作的办事程序、办理时限和工作标准;公开的对象不仅包括社会各类人才，还涵盖企事业单位。通过实效性强的各类公开措施，切实提高了我局信息公开质量和水平。

　同时，我局认真做好依申请公开工作，通过设立咨询专线，方便公众了解、查询。通过制订了依申请公开工作制度，进一步明确我局依申请公开的受理机构、受理形式、受理内容、处理程序、办结时限等，多渠道公开信息，满足公开要求。今年以来，我局未收到公民、法人和其他组织要求依申请信息公开的申请。

　四、政务公开和信息公开工作取得的成效

　1、进一步提高了工作的透明度。使我局各项工作置于人民群众的监督之下，以公开保公正，以公正促公开，我局的执法行为进一步规范，做到政策、条件、办事程序、结果全部实行公开，按章办事、文明办事，有依法行政，提高了办事效能，受到社会的普遍赞同。

　2、改进了机关工作作风。注意把公开工作与其他工作有机结合起来，强化了工作人员的职责，规范了工作人员的行为，极大地推动了政风行风建设，机关干部积极为群众办实事、好事的责任意识和服务意识进一步增强，杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象，形成了“热心办、马上办、办得好”的良好风气，改进了工作作风，提升了部门形象。

　3、密切了党群干群关系。通过实行政务公开和信息公开，加强了党风廉政建设，加大了政务和权利运行的透明度，加强了监督，进一步解决损害群众利益的突出问题，有效地克服和纠正了吃拿卡要、乱收费、乱罚款等不正之风，积极为群众办实事办好事，密切了党群干群关系，着力打造“人民群众满意的人事劳动部门”，为实现廉江在新起点上的更快更好的发展提供人才支撑和社会保障。

　4、营造了良好的政务环境。通过政务公开和信息公开，方便了群众，创建了良好的人事劳动服务环境，提供了优质的人才服务，优化了我市的投资环境，有力地促进了县域经济发展。

　五、工作打算

　我们将在现有工作的基础上，进一步做好政务公开和信息公开工作，主要抓好以下几方面工作：

　1、提高对工作重要性的认识。实行政务信息公开和民主管理制度建设同开展党风廉政建设和反腐败斗争联系起来，同保持社会安定团结联系起来，同端正党风、密切干群关系联系起来。

　2、进一步完善各项规章制度。结合本部门的实际情况，对政务公开和信息公开工作进行规范管理，防止出现死角和漏洞;对政务公开和民主管理制度进行认真研究，广泛征求群众意见，结合实际进一步修改和完善。

　3、进一步落实领导责任制。把政务公开和信息公开工作纳入领导干部目标管理责任制，作为考核重要内容，同干部的政绩和经济利益挂钩，进行经常性检查与考核，使此项工作真正落实到位。

　4、加大检查推进力度。采取定期检查与随机抽查相结合的方法，加大监督检查力度，看工作是否落实，责任是否到位，加大对违法违纪干部查处力度。

　5、进一步加大宣传力度。要围绕中心工作，利用各种渠道，采取多种形式，向社会和广大群众深入宣传政务公开和信息公开工作的重要意义，宣传工作中的典型事例，努力形成良好的社会氛围。

娄底市人力资源与社会保障局局长是什么级别

开展扶贫日宣传活动总结（精选10篇）

　10月17日是全国第三个扶贫日，开展主题为“扶贫济困你我同行”的扶贫宣传系列活动，下面我为您精心整理的开展扶贫日宣传活动总结（精选10篇），希望对大家有帮助！

开展扶贫日宣传活动总结1

　10月17日是第3个“国家扶贫日”，也是第24个“国际消除贫困日”，额尔古纳市开展形式多样的扶贫日活动，引导社会各界关注贫困问题、关爱贫困人口、关心扶贫工作。17日上午，额尔古纳市扶贫办在中俄互贸市场门前开展了以“扶贫救困你我同行”为主题的扶贫日宣传活动。活动中，工作人员通过设立宣传台，发放宣传单等形式，向社会各界宣传扶贫政策，现场解答群众咨询，展示全市精准扶贫工作成果。随后，市政府副市长甄英及市扶贫办负责人深入到黑山头镇卫生院，对中华慈善总工会捐赠的扶贫项目医疗设备的使用情况进行了查看。

　为进一步加大健康扶贫工作力度，呼伦贝尔市政府与中华慈善总工会合作实施了“慈善医疗阳光救助工程”项目，通过向呼伦贝尔市乡镇基层卫生院所捐赠医疗设施，不断改善全市基层医疗卫生服务条件，提高贫困地区医疗服务水平。此次共向呼伦贝尔市21个卫生院无偿捐赠21辆救护车及21套救护设备，额尔古纳市的黑山头镇卫生院获得捐赠。

开展扶贫日宣传活动总结2

　为确保活动有序开展，齐鲁银行聊城分行专门成立了活动领导小组，制定了活动实施方案，设计制作了宣传材料。活动当天上午，分行辖内12家营业网点通过LED显示屏滚动播出“落实金融扶贫政策，服务聊城经济发展”等活动宣传口号，同时通过在营业网点显著位置摆放、发放宣传折页等方式，向客户宣传金融扶贫政策以及金融扶贫特色产品，营造了高度重视扶贫、全力助推扶贫的良好氛围。

　根据活动统一安排，临清、冠县、东阿、东昌府四家支行组织30余名员工深入12个贫困村进行了金融扶贫集中宣传，张克非行长到冠县定远寨乡义和庄村、银郭庄村现场督导宣传工作。活动中，分行宣传人员主动联系贫困村第一书记，召集贫困户、当地农业龙头企业、农民专业合作社、致富能手等，发放宣传手册、产品折页，宣传介绍聊城市金融扶贫政策、金融扶贫担保体系以及金融扶贫业务产品等内容，重点宣传了“生态养殖贷”、“创业扶贫担保贷”、“鲁惠贷”等特色业务产品以及我行金融扶贫工作开展情况，积极帮助村民寻找发家致富新路径。

　活动当天共向群众发放宣传材料3000余份，现场解答群众提出的问题100余个，进一步提高了广大群众对金融精准扶贫工作的认识，取得了良好的宣传效果。

开展扶贫日宣传活动总结3

　在第三个全国扶贫日到来之际，15日，市政府办公室组织机关干部深入王场镇前进村、河岭村扎实推进精准扶贫工作。

　“恩人啊！”在前进村，九组村民聂一新看到驻村工作组前来满怀感激。年近花甲的老聂有两个身患先天痴呆的儿子，生活贫苦不堪。去年驻村工作组了解情况后，帮忙将病情严重的大儿子送到了杨市精神病医院住院治疗，小儿子则送到一家康复按摩店学习手艺，让老聂重新看到了生活的希望。

　“两个儿子现在怎么样？家里还有什么困难吗？”工作组详细了解了老聂的家庭近况及生产生活状况，得知其现在生活慢慢有了好转后，勉励他好好生活，早日摆脱贫困，并送上大米、食用油等慰问物资，让他感受到党和政府的温暖。

　走访慰问贫困户后，工作组召开座谈会，对前段时期工作进行了总结，就下阶段精准扶贫工作进行了安排部署，并与两村负责人就工作中的难点问题商议了解决对策。

市人社局

　14日上午，市人社局组织全系统机关干部开展以“精准扶贫，你我同行”为主题的扶贫捐赠活动。

　活动现场，市人社局领导班子成员带头捐款，全体党员干部踊跃参与，积极捐款献爱心，共募集善款1.4万元，将用于购买物资对贫困户进行慰问，用自己的实际行动帮助困难群众，希望他们能够早日脱贫致富，过上幸福生活。

市档案局

　14日上午，市档案局领导班子带领“精准扶贫”包户责任人来到对口帮扶的竹根滩镇潭口村、前明村开展精准扶贫走访慰问活动。

　工作队带着大米、食用油等慰问品到对口帮扶贫困户家，与帮扶对象进行交谈，了解他们的家庭生活状况和存在的具体困难，鼓励他们要树立生活的信心和勇气，克服当前困境，积极发展生产，在各部门的帮扶下争取早日脱贫致富。此外，市档案局驻村工作队还对两个村的秸秆禁烧工作进行了严格督导，确保不发生露天焚烧现象，不出现火点、黑斑。

市移民局

　14日，市移民局党组一行来到帮扶村高石碑镇汉江村，通过与全村贫困户集体座谈、与结对帮扶户交心谈心、发放慰问物资及生活用品等形式推进精准扶贫结对帮扶工作深入开展。

　市移民局党组一行首先与全村31户贫困户进行了集体座谈，学习有关政策和知识，并结合“党旗领航·我为精准扶贫办实事”支部主题党日活动，分别与结对帮扶户一道就如何实现脱贫致富进行了深入交流和探讨，并为贫困户送去了慰问物资及生活用品。

　市移民局相关负责人表示，他们将继续针对不同致贫原因和移民群众的脱贫意愿，扎实做好帮扶工作，帮助贫困对象树立信心，因地制宜，发展相关特色产业，同时认真抓好移民的就业培训，拓宽增收渠道，进一步提高贫困移民的生产生活水平。

开展扶贫日宣传活动总结4

　10月17日，是全国第三个扶贫日。在湖北省当阳市两河镇胡场村，宜昌市、当阳市扶贫工作队全体成员开展了扶贫日系列活动。

　“太感谢您们啊，没有您们哪有我的今天呀！”在胡场村七组，村民陈洪亮看到驻村工作组到来满怀感激。年过七旬的陈老的两个儿子，一个身患精神病，一个糖尿病，家徒四壁，又是危房，生活苦不堪言。去年驻村工作组了解情况后，帮忙将危房翻修一新，将大儿子进行了五保，让陈老重新看到了生活的希望。

　“您的两个儿子现在怎么样？”“家里还有什么困难？”当阳市委副书记叶永清、市发改局局长罗清政、两河镇党委书记王君莉等详细了解了陈老的家庭近况及生产生活状况，得知其生活现在慢慢有了好转后，勉励他好好生活，早日摆脱贫困，并送上慰问金。

　在走访慰问贫困户后，驻村工作组随后召开了座谈会，对前一时期的精准扶贫工作进行了总结，对下一阶段工作进行了安排部署，并与镇、村负责人就工作中的难点问题商议了解决的办法和措施。

开展扶贫日宣传活动总结5

　10月17日是我国第X个扶贫日，也是第XX个国际消除贫困日。组织开展好扶贫日系列活动，对于深入实施精准扶贫、精准脱贫基本方略，打好脱贫攻坚年度战役具有十分重要的意义。我镇结合镇内扶贫工作实际，组织开展了以“合力攻坚扶贫济困共筑中国梦”为主题的“扶贫日”系列活动。

　一是举行一个现场启动仪式。10月17日当XX党委政府在XX集镇文化广场举办扶贫日主题活动，展现我镇广大干群倾心扶贫的信心和决心。

　二是开展一轮主题宣传。采取悬挂横幅，举办展，发送公益短信，开展政策咨询，印制扶贫日简报，以及网站、微博、微信网媒宣传等多种形式，营造全民参与、全民帮扶的“大扶贫”格局。

　三是组织一批扶贫项目认领。筛选一批扶贫基础设施和产业发展项目，动员帮扶单位、社会组织、公益组织等全社会力量积极参与、自愿参与项目认领。

　四是开展一场农技进村入户。10月17日，镇农综站及镇扶贫工作站联合牵头在镇内四个贫困村开展农技培训讲座，采取进村入户开办讲座、发放技术手册、技术光盘等的形式，确保一般贫困户和低保贫困户都能参与农业实用技术培训。

　五是发放一批贷款。联合XX村镇银行，在扶贫日活动期间，为全镇11户贫困群众发放扶贫贴息贷款20余万元，帮助他们发展生产，早日摆脱贫困。

　六是组织一次走访。以“扶贫日”为契机，组织全镇全体包保干部，深入结对帮扶的困难群众家中，集中开展走访慰问和扶贫济困活动，积极帮助贫困户解决实际问题和困难。

　七是发出一份倡议。在扶贫日活动现场，镇党委政府号召全镇广大干部群众、爱心企业以及社会各界共同为脱贫攻坚奉献自己一份力量，关爱他人，快乐自己；予人玫瑰，手留余香！

开展扶贫日宣传活动总结6

　20XX年10月17日是我国第X个扶贫日，也是第XX个国际消除贫困日。助人为乐，患难相扶是社会发展的时代风尚。近日，xx区第四小学在扶贫日来临之际，三举措开展扶贫日系列活动，现总结如下。

　扶贫日宣传动员活动。利用国旗下讲话、红领巾广播站、主题活动，积极宣传赠人玫瑰，手留余香，扶贫济困，互助互爱的传统美德。

　扶贫日爱心捐赠活动。在学校政教处和少先队大队部的组织下，结合学校自身情况，开展“爱心捐赠图书，关爱贫困小伙伴”主题教育活动。全校师生积极参与活动。在活动当日，全校师生共捐赠图书1000余册，帮助身边家庭困难学生，增强了学生的扶贫意识。

　学校通过三举措扶贫活动的开展，培养了广大学生的'扶贫济困意识，加强了学生的思想道德教育，推进了社会主义核心价值体系建设，营造了互帮互助的良好氛围。

开展扶贫日宣传活动总结7

　10月17日是我国第X个扶贫日，我市将开展以“我为扶贫对象办实事”为主题的系列活动，用心用情扶真贫，协作协力奔小康。

　扶贫日当天，我市重点组织开展“六送”活动：

　一送动力，在中和镇会场开展xx市20XX年扶贫日送动力活动，分发扶贫政策宣传资料，现场讲解扶贫政策、措施，答疑解惑，把扶贫政策发送到群众手上、传达到群众心里等。二送技术送智力，在大成镇会场开展扶贫日送技术送智力活动，分发农村实用技术书籍、资料、音像制品给贫困户，提高他们学技术、用技术加快脱贫致富能力；分发书本、资料给贫困家庭子女，为他们提供学习帮助等。三送温暖，在东成镇会场开展扶贫日送温暖活动，组织发动企业为贫困户捐款捐物，履行企业的社会责任等。四送资金，在xx镇会场开展扶贫日送资金活动，组织农信社等金融机构信贷员现场宣讲小额信贷相关政策，鼓励引导贫困户充分利用金融扶持政策，尽快脱贫致富等。五送项目，在雅星镇会场开展扶贫日送项目活动，组织有就业岗位的企业、公司举办贫困户就业招聘会等。

　此次活动旨在通过深入开展扶贫日系列活动，深入宣传脱贫攻坚的目标任务，基本方略、政策措施、典型案例、先进事迹，进一步动员全社会参与脱贫攻坚战，增强贫困人口脱贫信心，营造人人关心扶贫、支持扶贫、参与扶贫的良好社会氛围，努力实现贫困人口如期脱贫、贫困村如期“出列”。

开展扶贫日宣传活动总结8

　10月16日、17日，xx中心学校在全乡范围内开展全国第X个“扶贫日”系列活动，进一步加强教育资助政策宣传，教育引导广大师生关注贫困地区、关爱贫困群众、关心贫困学生、支持教育扶贫工作。

　召开主题班会。班主任介绍当前扶贫攻坚的背景，解读国家各种资助政策、当前扶贫工作现状及成果，同时让学生结合亲身经历说一说周边的扶贫故事。全校主题班会有声有色。

　组织竞赛活动。组织了征文竞赛，以《我家的脱贫故事》、《家乡的变化》为主题，学生或叙述、或对比、或抒情，文笔虽然稚嫩，但弘扬了正能量。组织了扶贫知识竞赛活动，教导处精心挑选扶贫知识，制作了简易答题卷，让同学参与并认真做答，在关注扶贫的同时也力求夺冠。

　多种形式宣传。该校开展了标语宣传、板报宣传，形成浓厚的宣传氛围。莲云中学、辅导小学还组织召开家长会，跟家长面对面，进行扶贫知识宣传，教育资助政策宣传。

　该校高度重视脱贫攻坚工作，大力开展扶贫日系列活动，动员社会参与，形成各方合力，提升对“10.17”全国扶贫日的知晓度。早在13日，学校就召开了校委会，建立扶贫日活动方案，印发文件到各中小学，精心组织，取得了预期效果。

开展扶贫日宣传活动总结9

　为弘扬中华民族扶贫济困的传统美德，切实关心困难学生的学习、生活问题，加大助学救助力度，搞好向贫困学生送温暖活动，推进和谐学校建设，本月我校成功开展了一次“节约零花钱、关爱贫困生”新春扶学助贫活动。现将具体情况总结如下：

一、大力宣传，营造热心助学的良好氛围。

　我校先后召开三个专题工作会议，即班子会、全体教师会、班干部会，使全校师生思想统一、使扶贫助学观念深入人心。同时，通过校园张贴、旗下演讲、板报等形式发出“节约零花钱关爱贫困生”新春扶困助学活动倡议，并结合“5.12”汶川大地震当时的捐款情况，激发学生献爱心的热情，营造扶困助学的良好氛围，争取广大学生及其家长的理解与参与。

二、精心组织，开展扶贫助学捐款活动。

　我校的“扶贫助学献爱心”捐款活动得到师生的积极响应，学生们以班级为单位、教师们以教研组为单位，踊跃捐款共计5443元。在本次捐款活动中，涌现出许多表现突出的班级和个人，为激励先进，带动学校工作的开展，我们在集会上隆重对爱心班级和爱心使者进行了表彰。

三、热心助学，解决贫困生实际困难。

　为了充分发挥这笔捐款的作用，带动我校扶贫助学工作的开展，除了拿出4000元资助对口学校下冶初中20名贫困生外，我校又认真开展摸排，在全校范围内确定了7名贫困生，每生给予200元资助，对他们表示一点关心，携手与他们共度难关。

　本次扶贫助学活动，因为宣传到位、组织得力，受到师生一致好评。在今后工作中，我们将以本次活动为契机，建立学校爱心基金，并在学生中开展互助活动，采取“一帮一”，“多帮一”的方式使困难学生在生活上、精神上、学习上得到集体的关心和帮助。

开展扶贫日宣传活动总结10

　贫困问题是当今世界面临的最严峻的问题之一。1992年12月22日，第47届联合国大会根据联合国第二委员会（经济和财政）的建议，确定每年的10月17日为世界扶贫日，旨在引起国际社会对贫困问题的重视，宣传和促进全世界消除贫困的工作，动员各国采取具体的扶贫行动。为了引起同学们对当今世界贫困问题的关注和重视，呼吁更多的同学参与到世界消除贫困的工作中来，共同建设一个和谐的社会。由校团委主办，信息科学与技术学院06级通信四班承办的世界扶贫日宣传活动于20zz年10月17日在二、四食堂门口开展。本次活动得到了校团委的支持和校内广大同学的关注与参与，同时也赢得了广大同学的一致好评。

　为了保证本次活动的顺利开展，06级通信四班全体同学在活动前期做了大量的准备工作，包括搜集资料和，制作海报和标语，制作问卷调查和传单，绘制活动所需的展板等工作。并在活动的前期张贴海报，同时发放了部分传单，提醒全校同学对本次活动给予关注，同时联系学校相关媒体对此次活动进行报道，并且取得了满意的效果。

　本次活动从中午11点开始到下午1点告一段落，从下午5点继续到晚上7点结束，活动过程历时四个小时。

　为了进一步扩大本次活动的影响力，活动当天，全班同学分成两批，分别在二、四食堂同时进行本次活动的开展。本次活动形式多样，通过传单和资料宣传以及展，让同学们认识到了当今社会贫困问题的严重性，特别是刻骨铭心的对比，给广大同学留下了深刻的印象。许多同学观后，积极参与我班组织的活动，包括问卷调查，爱心物资的捐赠等，同时纷纷在展板的感想栏上留下自己的感想和建议。

　同时，让班里部分同学到学校各食堂和开水房张贴了以“关注贫困拒绝浪费”为主题的标语，警示同学们平时重视贫困问题，珍惜和节约粮食以及水资源，身体力行，杜绝浪费。

　活动的后期，我们联系了信息学院青年志愿者协会，将卖掉废品赚的钱以及同学们捐赠的爱心物资通过协会转送到需要帮助的同学手中。

　在本次活动中，我们通过问卷调查的形式统计了我校大学生对当今社会的贫困问题的了解和关注程度，以及生活中的浪费情况，结果并不理想。80%以上同学几乎不了解当今社会的贫困问题现状；70%以上的同学认为大学里浪费程度严重；70%以上的同学认为大学里浪费现象严重的原因是没有节约意识。另外，发生在我们身边的浪费现象主要包括浪费粮食、水资源，忘记关灯等供电设备等。

　活动当天，正值飘着小雨，但同学们参与活动的积极性并没有随雨滴飘去。特别是捐献爱心物资的同学，看到他人的贫困，没有丝毫的犹豫，积极伸出自己的援助之手，尽己所能，帮助那些需要帮助的人。有的同学捐的衣服竟多达十几件。在如今一个爱心严重缺失的年代，如此的感人之举实在令人欣慰。

　本次活动虽然结束了，但希望它的影响和意义不会随着时间的流逝而消失。无论是参与本次活动的还是没有参与本次活动的同学，真心希望每一个人在今后的学习和工作中，关注和重视贫困问题。因为作为新世纪的大学生，我们有责任和义务宣传和促进全世界消除贫困的工作，呼吁大家共同行动，重视贫困问题，为消除贫困贡献自己的力量。同时也希望同学之间也互相传达这种精神，建议学校做一下相关的宣传和教育！使大学生更加清楚的认识到当今社会的情况，让每位大学生都能伸出援助之手，使整个社会变得更和谐美满。因为世界是我们的，它需要我们共同去建设！

　现将在本次"关注贫困拒绝浪费——世界扶贫日宣传"活动中捐献爱心物资的同学的名单公布如下，在此我仅代表通信四班全体同学对他们的爱心行为表示衷心的感谢，同时也希望他们在以后的人生道路上，尽己所能，为世界消除贫困工作尽一份力量。

　另外，还有部分同学捐献爱心物资后没有留下姓名，再次对他们的行为表示衷心的感谢。我们将对其中捐献贡献大的同学发放“爱心个人”证书一份，仅希望这种活动不再是一种形式，而是成为每个人发自内心肺腑的一种自然行动。

　有人生活在天堂，而有人却在地狱中煎熬。朋友们，我们的捐献决不仅仅是几本书，几件衣服，而是我们自己的内心深处的一片关爱之情；我们的活动也不仅仅是一种形式，而是唤醒人们麻木心灵的一首交响曲；我们的心愿也不仅仅是解燃眉之急，而是期待世界贫困消除那一天的早日到来。怀一颗感恩的心上路，用我们的双手去构建一个和谐的交大校园，创造一个和谐美丽的新世界。

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关注中央63号文件《关于妥善解决国有企业职教幼教退休教师待遇的通知》的实施进展情况

娄底市市委组织部常务副部长兼市人力资源和社会保障局党委书记，局长正处级干部，人社局局长权利很大，属于市委组织部领导。人社局局长必须由组织部常务副部长兼任这样有利于干部考察，考核。就像纪委第一副书记兼市警察局局长，市委宣传部常务副部长兼市文体局局长一样。

三台县人社局局长是谁

为贯彻落实国务院国资委、教育部、财政部、人力资源和社会保障部《关于妥善解决国有企业职教幼教退休教师待遇问题的通知》（国资发分配〔2011〕63号）和省国资委、教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅《关于妥善解决国有企业职教幼教退休教师待遇问题的通知》（苏国资〔2011〕88号）文件精神，现就妥善解决我市国有企业职教幼教退休教师待遇问题，提出如下实施意见。

一、适用范围和对象

（一）适用范围

本意见所称国有企业职教幼教机构，是指经行政主管部门批准由市、县（市、区）属国有企业（包括驻扬中央、省属国有企业）举办，且承担教育教学任务的职业学校、成人初等中等教育学校、技工学校、幼儿园和高等教育机构。

对于无法查明上述职教幼教机构停办撤销时批文的，由举办该机构的国有企业所在企业集团（或主管部门）以相关档案材料等文档作为佐证就该机构停办撤销时间等有关事项出具书面说明。

（二）适用对象

本意见所称国有企业职教幼教退休教师是指从国有企业举办的上述职教幼教机构教育教学岗位退休的教师。

原先在国有企业职教幼教机构中从事教学工作、后经组织安排在该职教幼教机构管理岗位上工作并退休的教师，但不包括从教育教学岗位转岗从事其他非教育教学岗位工作并退休的人员。

在国有企业改制重组、关闭破产前及国有企业所办职教幼教机构停办撤销前，在该职教幼教机构教育教学岗位退休的教师。

按规定经批准在国有企业职教幼教机构教育教学岗位上离岗退养（包括内退、病退）且未转岗，现已达到法定退休年龄并正式办理退休手续的教师。

（三）资格认定

1、1987年12月31日及之前退休的教师，应当具有在上述职教幼教机构从教经历并提供相关证明材料。

2、1988年1月1日至2012年12月31日之间退休的教师，应当具有教师资格证书或教师系列专业技术职务资格证书或扬州市人民政府颁发的从事教育工作满三十年荣誉证书。

3、2013年1月1日起退休的教师，必须具有相应教师资格。

二、补贴标准

（一）补贴标准

对纳入范围的国有企业职教幼教退休教师，其基本养老金加企业统筹外项目补助（含企业年金企业缴费部分），低于当地政府办同类教育机构同类人员退休金标准的，其差额部分以加发退休教师生活补贴的名义予以补齐；实际发放额高于当地政府办同类教育机构同类人员退休金标准的予以保留，仍按照现有渠道发放。

（二）补贴调整

今后，纳入范围的国有企业职教幼教退休教师基本养老金的调整按企业职工基本养老金调整有关规定执行；生活补贴调整与当地政府办同类教育机构同类人员退休金同步调整；其养老金调整时，增加的养老金相应冲减加发的生活补贴。

三、经费渠道和计发时间

（一）经费渠道

市、县（市、区）属国有企业职教幼教退休教师应享受的生活补贴所需资金，由市本级、县（市、区）财政分别承担。驻扬中央、省属国有企业所需资金根据中央和省财政制定的办法执行。

（二）计发时间

国有企业职教幼教退休教师的生活补贴发放自2011年1月1日起计算。

四、组织领导和工作职责

（一）组织领导

为加强对我市解决国有企业职教幼教退休教师待遇问题工作的组织和领导，市政府决定成立扬州市解决国有企业职教幼教退休教师待遇问题领导小组，由市政府分管市长任组长，分管秘书长任副组长，成员由市国资委、教育局、财政局、人社局、经信委、信访局组成（成员名单附后）。领导小组下设办公室，负责落实领导小组工作要求，做好相关具体工作。办公室工作人员由各成员单位分别抽调的专门人员担任。

（二）工作职责

市国资委：负责全市范围内国有企业职教幼教退休教师情况调查及汇总；指导国有企业开展工作；向省国资委汇报工作进展情况。

市教育局：负责除国有企业所办技工院校以外的国有企业职教幼教机构及退休教师资格审核认定工作。指导县（市、区）教育部门做好国有企业职教幼教机构及退休教师资格审核认定工作。

市财政局：负责生活补贴经费的测算、确认、筹集、拨付等工作，并与省财政厅衔接，争取中央财政专项补助资金。指导县（市、区）财政部门测算落实国有企业职教幼教退休教师待遇所需资金。

市人社局：负责国有企业所办技工院校及退休教师资格审核认定；负责各类退休教师生活补贴测算、核定，以及今后生活补贴调整的测算、核定工作；负责退休教师生活补贴资金的申报和发放等工作。指导县（市、区）人力资源和社会保障部门做好所属国有企业办技工院校及退休教师资格审核认定及生活补贴测算、核定、发放等工作。

市经信委：负责组织非市国资委监管国有企业开展人员档案清理、资格初审、造册、公示、上报等工作。

市信访局：负责做好社会稳定风险评估工作，制订全市信访维稳预案，会同相关部门做好信访接待、政策宣讲、矛盾调处化解等项工作，指导、组织、协调处理职教幼教退休教师待遇落实工作中可能引发的群体性事件。

五、国有企业工作任务

市国资委监管企业：负责对本系统内国有企业职教幼教退休教师的调查、初审、登记，负责相关基础材料的审核、造册、公示、上报，负责本企业信访维稳。

市级其他国有企业：负责本企业职教幼教退休教师的调查、初审、登记，负责相关基础材料的审核、造册、公示、上报（经主管部门确认），负责本企业信访维稳。

改制重组国有企业：已改制重组或关闭、破产、歇业的原国有企业，按归属原则由原主管部门（原主管部门无法落实的，由市工业资产经营管理公司负责）负责调查、初审、登记，负责相关基础材料的审核、造册、公示、上报，负责本企业信访维稳。

驻扬中央、省属国有企业：负责所举办的国有企业职教幼教机构退休教师的调查、初审、登记，负责相关基础材料的审核、造册、公示、上报（经企业集团或主管部门确认），负责本企业信访维稳。

六、其他事项

县（市、区）政府负责妥善解决辖区内国有企业职教幼教退休教师待遇问题工作，参照本意见组织实施。各有关部门应及时做好解决国有企业职教幼教退休教师待遇相关审核材料的存档工作。凡纳入范围的退休教师应由企业（或主管部门）在一定范围内进行公示，且公示时间不少于5个工作日。公示结束后，企业（或主管部门）将公示情况书面上报领导小组办公室。本意见下发后，若国家、省出台新的政策，则按新政策执行。

附件：扬州市解决国有企业职教幼教退休教师待遇问题领导小组

组?长：丁?纯?市委常委、常务副市长

副组长：王逍霄?市政府副秘书长

成?员：沈家宽?市国资委副主任

匡成兰?市教育局副局长

罗庆寿?市财政局副局长

吴?芳?市人社局副局长

陈江伟?市经信委副主任

刘?钢?市信访局副局长

领导小组下设办公室，负责落实领导小组工作要求，做好相关具体工作。办公室设在市国资委，办公室成员由领导小组成员单位职能处室负责人组成，实行集中办公。

三台县人社局领导班子成员分工

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